Dal mese di luglio si applicano le seguenti modifiche ai contratti collettivi:
- Chimica industria: aumento mensile lordo che va da € 16 per il livello F ad € 35 per il livello A1.
- Pompe e funebri: aumento mensile lordo che va da € 8 per il livello 5 ad € 15 per il livello 1.
- Laterizi industria: aumento mensile lordo che va da € 22 per il livello F ad € 48 per il livello AS.
- Autotrasporto: pagamento di un‘ una tantum di € 100.
- Dirigenti commercio: Aumento retroattivo dei contributi al fondo pensione Mario Negri dal 2020:
- da 2,15 % a 2,19 % a partire dal 2020
- da 2,19 % a 2,31 % a partire dal 2021
Studi professionali – nuovo Fondo di solidarietà bilaterale
Già a fine 2019 è stato costituito un
nuovo fondo di solidarietà per gli studi professionali. Ora, un anno e mezzo dopo, sono state pubblicate le istruzioni dell’INPS:
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Chi
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Aziende nel settore dei professionisti (codici
ATECO secondo la circolare INPS) con più di 3 dipendenti
Eccezione: le aziende già iscritte al Fondo di
Solidarietà Bolzano (FIS) possono continuare a versare i contributi a tale
fondo.
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Contributi
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0,45%, di cui 2/3 a carico dell'azienda e 1/3 a carico
del dipendente.
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Abbiamo già fatto l'iscrizione al Fondo e calcolato i contributi retroattivi.
Smart Working – Proroga della procedura semplificata
La possibilità della procedura semplificata per lo Smart-Working è stata
prorogata fino al 31.12.2021.
Fine del divieto di licenziamento per il settore dell’industria
Come annunciato nella nostra circolare dell'8 giugno 2021, il
30 giugno 2021 scade il divieto di licenziamento per le imprese del settore dell'industria e dell’edilizia. Il divieto resterà in vigore solo se a partire da luglio si continuerà a chiedere la cassa integrazione.
Per i restanti settori (commercio, turismo, professionisti ed artigianato) il divieto di licenziamento resta fino a fine ottobre 2021.
Fine del congedo parentale per figli in quarantena
Con il decreto Draghi è stato prorogato fino al 30 giugno 2021 il congedo parentale per le persone che hanno i figli in quarantena.
Finora
non è stata prevista alcuna ulteriore proroga, quindi il congedo parentale non potrà più essere fruito dal 1° luglio 2021.
Modello 730
Con la busta paga del mese di giugno viene liquidato il 730 e dunque o rimborsato il credito spettante oppure trattenuto il debito di imposta, così come risulta dal modello 730-4 (dichiarazione dei redditi 730).
Questa compensazione (rimborso del credito o trattenuta del debito) è
neutra per il datore di lavoro (ciò significa che l’importo che sarà pagato al lavoratore come credito sarà detratto dall’imposta salariale e viceversa).
Doveri inerenti alla sicurezza sul lavoro
L’assunzione di lavoratori (nel territorio italiano) comporta, a prescindere dell’attività svolta, il dovere di osservare
le norme in materia di sicurezza sul lavoro e di rinnovare periodicamente le verifiche e i corsi di formazione.
Questi includono ad es. le visite di salute professionale (ad es. nuovi assunti, assenze per malattia> 60 giorni) e i corsi sul corretto comportamento sul posto di lavoro per ridurre al minimo il rischio di incidenti sul lavoro.
Per eventuali chiarimenti o dubbi, V’invitiamo a consultare uno studio specializzato in materia. Vi possiamo consigliare la De Monte & Partner Srl (
www.demonte-parnter.com) che lavora in modo indipendente da noi.