News & Rundschreiben

Wir halten Sie auf dem Laufenden!

12.10.2023
Da es sich bei der Auszahlung des Kilometergeldes um eine steuer- und beitragsfreie Entschädigung handelt, können diese Beträge bei Kontrollen genauer überprüft werden. Achten Sie daher darauf, dass nur die effektiv zurückgelegten Kilometer vergütet ...
12.10.2023
Ab Oktober ergeben sich folgende Änderungen bei den Kollektivverträgen : Transport/Autotransporteure : Lohnerhöhung von 15 € brutto monatlich für die Kategorie 6J und 24 € für die Kategorie 1. Ziegelindustrie : Lohnerhöhung von 18 € brutto monatlich ...
12.10.2023
Im Einheitslohnbuch müssen sämtliche Geld- und Sachleistungen in Bezug auf den Arbeitnehmer angeführt werden. Dazu zählen auch die Spesenrückerstattungen . Es ist folglich zu empfehlen, sämtliche Spesen über den Lohnstreifen rückzuvergüten. Sollten ...
04.10.2023
Im Rahmen des Haushaltsgesetzes für das Jahr 2023 wurde die Möglichkeit vorgesehen, Formfehler durch die Zahlung einer pauschalen Gebühr in Höhe von 200 € pro Jahr innerhalb 31.10.2023 abzufinden. Die pauschale Abfindung gilt für Vergehen, die ab ...
04.10.2023
Am Beginn des letzten Quartals des laufenden Jahres ist es an der Zeit, Zwischenbilanz zu ziehen und eine Vorschau auf die verbleibenden Monate des laufenden Geschäftsjahres zu halten. Aus diesem Grund laden wir Sie ein, einen Termin zur Besprechung ...
18.09.2023
Ab September ergeben sich folgende Änderungen bei den Kollektivverträgen: Bestattung: Lohnerhöhung von 13 € brutto für die Kategorie 5 und 25 € für die Kategorie 1. Betriebsleiter Handel und Dienstleistungen: Zweite Rate der Zahlung „Una Tantum“ in ...
18.09.2023
Da die witterungsbedingten Lohnausgleiche im Bau mittlerweile sehr genau kontrolliert werden, müssen die verschiedenen Möglichkeiten vor dem Winter genau abgeschätzt werden. Es gibt die Möglichkeit, Lohnausgleich mit Grund „Ende Baustelle“ oder ...
22.08.2023
Lehrlinge, welche die Lehrabschlussprüfung (auch als Gesellenprüfung bekannt) bestanden haben, müssen beim Arbeitsamt umgestuft werden. Nachdem für die entsprechende Meldung nur eine Frist von 5 Tagen vorgesehen ist, ersuchen wir Sie, uns umgehend ...
22.08.2023
Für jene Betriebe, welche für die Zahlung der Beiträge an das Unfallamt die Ratenzahlung in Anspruch nehmen, ist bis 21. August die dritte Rate mittels F24 fällig. Wir erledigen dies für Sie.
22.08.2023
Bei Einstellung eines neuen Mitarbeiters oder bei Gehaltsverhandlungen hat die Erfahrung gezeigt, dass es sinnvoll ist, Jahresbruttolöhne zu vereinbaren, da der Nettolohn von der individuellen Situation (Absetzbeträge, usw.) des Mitarbeiters ...
22.08.2023
Bitte achten Sie darauf, dass die Arbeitsverträge immer vor Arbeitsbeginn unterzeichnet werden. Kann der Arbeitnehmer beweisen, dass der Vertrag erst nach Beginn seiner Arbeitstätigkeit unterzeichnet wurde, gilt dieser Vertrag als unbefristet und ...
22.08.2023
Um für Arbeitnehmer im Sektor Tourismus einen Anreiz zur Feiertagsarbeit zu schaffen, sieht das Gesetz 85/2023 einen Steuerbonus für die Monate Juni bis September 2023 vor. Der Bonus wird, gleich wie der damalige „Renzi Bonus“, über den Lohnstreifen ...
22.08.2023
Renten und Pension-Berechnungen, sowie die dazugehörigen Ansuchen sind komplex und nahezu jeder Fall ist individuell zu betrachten. Daher gehören diese nicht zu unserer Kernkompetenz . Das Patronat 50&PIÙEnasco ist spezialisiert auf die Beratung und ...
02.08.2023
Durch das Gesetzesdekret Nr. 34/2023 wurden die Steuergutschriften für Energiepreissteigerungen auf die Strom- und Gaskosten des 2. Quartals 2023 ausgedehnt. In unseren Rundschreiben vom 11.08.2022, vom 29.09.2022, vom 23.01.2023 und 03.05.2023 sind ...
25.07.2023
Für das Steuerjahr 2023 wird die Höchstgrenze für das betriebliche Welfare auf 3.000,00 € angehoben . Diese Regelung gilt allerdings ausschließlich für Arbeitnehmer mit steuerlich zu Lasten lebenden Kindern . Für alle anderen Arbeitnehmer bleibt die ...
19.07.2023
Ab Juli ergeben sich folgende Änderungen bei den Kollektivverträgen : Bauhandwerk : Lohnerhöhung von 40 € brutto monatlich für die Kategorie 1 und 82 € für die Kategorie 7 Bauindustrie : Lohnerhöhung zwischen 56 € brutto monatlich für die Kategorie ...
19.07.2023
Die Begünstigung für die Einstellung von Personen unter 36 Jahren wurde seit 2018 Jahr für Jahr verlängert. Was allerdings seit Juni 2022 fehlte, war die Genehmigung der Europäischen Kommission . Diese ist nun Ende Juni 2023 erteilt worden. Folglich ...
19.07.2023
Mit dem Haushaltsgesetz 2023 wurde auch die Regelung für den Elternurlaub abgeändert. Es kann um eine Erhöhung der Entlohnung von 30 % auf 80 % angesucht werden. Diesbezüglich hatten wir bereits im Rundschreiben vom 17.01.2023 informiert. Ende Juni ...
19.07.2023
Anbei die wichtigsten Fälligkeiten im 2. Halbjahr 2023 für den Bereich Lohnabrechnung:   Datum Beschreibung Juli 10.07.2023 Hausangestellte elektronische Übermittlung der Quartalsaufstellung 2. Quartal Hausangestellte Einzahlung Beiträge 2. Quartal ...
19.07.2023
Das Gesetzesdekret Nr. 48/2023 die Reduzierung der Sozialbeiträge zu Lasten des Arbeitnehmers wurde verlängert und, ab Juli 2023, um 4 % erhöht . Durch die Erhöhung der Beitragsreduzierung erhöht sich erneut der Nettolohn für die betroffenen ...
27.06.2023
Häufig kommt es vor, dass Mitarbeiter italienischer Unternehmen für einen gewissen Zeitraum entsendet werden, um im Ausland zu arbeiten . Da diverse Vorab-Meldungen und Genehmigungen notwendig sind, sowie die Behandlung in Bezug auf Steuern und ...
27.06.2023
Mittels Transparenzgesetz wurde 2022 festgelegt, dass eine Vielzahl der Inhalte des jeweils angewandten Kollektivvertrages im Arbeitsvertrag ausführlich anzugeben sind. Dies hätte bedeutet, dass für jeden Arbeitnehmer individuell ein Vertrag von ...
27.06.2023
Ab Juni ergeben sich folgende Änderungen bei den Kollektivverträgen : Metallindustrie : Lohnerhöhung von 100 € brutto monatlich für die Kategorie D1 und 162 € für die Kategorie A1.
27.06.2023
Bereits seit 2016 gilt, dass die Entlohnungen für Lehrlinge im Handwerk , welche ab Juli 2016 eingestellt wurden, an die schulischen Leistungen gekoppelt sind. Um die Entlohnung ordnungsgemäß anpassen zu können, bitten wir Sie um Zusendung der ...
27.06.2023
Sollten Sie in Ihrem Unternehmen im Jahr 2023 Invaliden beschäftigen bzw. beschäftigt haben, bitten wir Sie, uns dies so bald als möglich mitzuteilen, da die entsprechenden Ansuchen um Erhalt der Prämie gestellt werden müssen.
27.06.2023
Mitte Juni wird für die vorgesehenen Kollektivverträge der 14. Monatslohn berechnet und ausbezahlt. Genauere Infos zu den zusätzlichen Monatslöhnen finden Sie auf der letzten Seite dieses Rundschreibens, im Abschnitt „häufig gestellte Fragen zum ...
08.06.2023
Anbei die wichtigsten Fälligkeiten im 2. Halbjahr 2023 für den Bereich Buchhaltung: Monat Fälligkeit Beschreibung Juli 17.07.2023 MwSt.-Abrechnung Juni Quellensteuer Bezugsmonat Juni Nisf-Fixbeitrag Landwirte 25.07.2023 Intrastat-Meldung Juni ...
16.05.2023
Die jährliche Mindestdauer für den Urlaub beträgt 4 Wochen , wovon zwei Wochen im Laufe des Entstehungsjahres genossen werden müssen. Die restlichen beiden Wochen müssen innerhalb der folgenden 18 Monate genossen werden (z. B. Urlaub 2021 innerhalb ...
16.05.2023
Mit dem sogenannten Ratifizierungsgesetz sollen verschiedene Neuerungen für Grenzpendler beschlossen werden. Die wohl wichtigste Änderung betrifft die Erhöhung des steuerfreien Betrages von 7.500 € auf 10.000 € ab dem Jahr 2024.
16.05.2023
Am 04. Mai wurde das neue Arbeitsdekret veröffentlicht und tritt somit mit darauffolgendem Tag in Kraft. Anbei eine Kurzfassung der neuen Bestimmungen und Begünstigungen (Details folgen sobald die Regelungen definitiv zur Anwendung kommen): Thema ...
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